我国煤矿现行的安全管理体制.docxVIP

Word文档下载后（可任意编辑） 第 PAGE 1 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 我国煤矿现行的安全管理体制 我国煤矿安全管理体制是与国家安全生产管理体制相一致的早在1983年国务院在批转《关于加强安全生产和劳动安全监察工作的报告》的通知中,就明确提出实行国家劳动安全监察制度,随之渐渐形成了国家监察、行政管理、群众监督的“三结合〞劳动安全卫生管理体制。“三结合〞的安全管理是与公有制和计划经济相适应的体制。随着改革开放的深入进展,社会主义市场经济的培育与建立,国家管理企业的体制发生了重大改变,政府转变职能,企业转换和完善经营机制,生产经营活动逐步推向市场,企业成为市场的主体。面此,这套“三结合〞的安全管理体制已经不能适应当前的形势。为此,1993年国务院下发了《关于加强安全生产工作的通知》国发(1993)50],该通知在明确规定原劳动部负责综合管理全国安全生产工作,对安全生产实行国家监察的同时,也明确要求各级综合管理生产的部门和行业主管部门,在管生产的同时必需管安全,对企业的安全生产工作加强管理,提出了建立社会主义市场经济过程中的新的安全生产管理体制,即实行“企业负责行业管理国家监察、群众监督〞的新体制。随后,在实践中又从以人为本出发,增加了劳动者遵章守纪的内容,形成了“企业负责,行业管理、国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪〞的安全管理体制。1998年后,随着机构改革的深人进行,国家机构职能改革和转变,一些行业主管部门被撤销,这些行业的安全管理与监察工作,划归由国家安全生产监督管理局(国家煤矿安全监察局)承当但交通(包括公路、水运、铁路、民航)、建筑、林业和军工等一些行业部门,仍旧承当着相应的安全管理职能,而国家安全生产监督管理局(国家煤矿安全监察局)对这些行业的安全生产工作进行指导、协调和监督。  目前,我国煤矿实行的“企业负责行业管理国家监察、群众监督、劳动者遵章守纪〞的安全管理体制,也是煤矿多种经济成分出现和扩大企业自主权后,进一步搞好安全管理的迫切需要,是进展市场经济的客观要求,它充分表达了“安全第一,预防为主〞的安全生产方针,强调了“管生产必需管安全〞的原则,明确了煤矿企业在安全生产管理中的职责。  一、企业负责  企业负责就是从企业领导到班组长,都必需为职工在生产建设活动中提供安全健康保障,并对职工在生产建设活动中的安全健康负有领导责任。一旦发生事故,企业应当承当法律责任、行政责任或经济责任,事故责任者必需接受法律的制裁或行政的经济的惩办。  企业负责,要求煤矿企业安全管理应当做到:  (1)在一切生产建设工作中,坚持“安全第一,防为主〞的方针,仔细贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规和有关安全生产的政策,依法做好企业安全管理工作。  (2)建立健全以安全生产责任制为核心的各项安全生产管理规章制度,组织制定和执行安全操作规程、作业规程、作业标准。  (3)根据国家规定,建立健全安全管理组织机构,合理、足额配备与安全管理工作需要相适应的安全技术和管理干部。  (4)保证安全生产投,对改善劳动爱护、安全生产条件,防止伤亡事故、预防职业危害为目的所需资金必需予以保证。  (5)对新职工进行人矿的三级教育、特种作业人员安全培训及全员安全教育确保职工具有较硬的、适应岗位工作需要的安全意识、安全学问和安全操作能力。  (6)为职工免费提供符合国家标准或行业标准的劳动爱护用品,并常常教育职工在生产劳动中按规定穿戴和正确使用劳动爱护用品。  (7)开展安全检查活动,准时消除事故隐患,查出的问题和事故隐患按“四定〞原则(定项目、定人员、定措施、定时间)落实整改。  (8)发生事故准时实行抢救措施,尽量削减人员伤亡和财产损失,并在事故处理时坚持四不放过〞,即事故缘由不清、事故责任者未受处处理广大职工未受到教育和没有落实防范措施不放过。  (9)依法参与工伤社会保险,为职工足额、按时缴纳保险费,确保职工因事故受到损害、患职业病时能得到社会的救助。  二、行业管理  行业管理就是行业管理部门,即经济部门、生产管理部门和企业自身根据“管生产必需管安全〞的原则,在组织本行业生产活动中,通过计划组织、协调、审批等手段,对安全生产进行管理、监督和检查,以保证国家法律、法规和方针、政策的贯彻落实消除担心全因素,实现安全生产,保障职工的安全和健康。   《矿山安全法》第三十四条规定,县级以上人民政府管理矿山企业的主管部门对矿山安全工作行使以下管理职责:  (1)检查矿山企业贯彻执行矿山安全法律、法规的状况;  (2)审查批准矿山建设工程安全设施的设