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考勤管理制度, 考勤管理制度, PAGE / NUMPAGES 考勤管理制度, 考勤管理制度 为员工能明确工作和休息时间，明确考勤部门的工作范围、职责，保障工作效率，特制定本管理制度。 除高级管理人员和特殊职位以外，其他所有员工应按本考勤制度执行 （一）工作时长 公司实行定时工作制。执行定时工作制的员工，每周五个工作日，即周 一至周五上班，周六、周日休息；每日工作八小时，每周平均工作时间为 40 小时。 （二）出勤时间 上班时间 8：15 ，中午休息 12 ：00 至 13 ：00 ，下班时间为 17 ：30；倒班人员按部门排班出勤。部门经理级以上及需主持第二日部门晨会的人员每日下班时间为 18 ：00 ( 周五除外 )。 员工应在 8:15 前做好班前准备工作 (换好工装、整理仪表、打水、用餐 等)， 8：15 以后不得用餐或离岗， 否则按旷工 4 小时处理 ;下班打卡应从 17 ： 分开始。 （三）法定休假日 1 、执行定时工作制员工每周休息两天，星期六、日为休息日。 2 、国家法定节假日为元旦 1 天、春节 3 天，“五一” 3 天、“十一” 3 天，共计 10 天。妇女节 0.5 天，由女员工享受。 3 、婚假：员工领取结婚证书后，可一次性享受婚假三天。双方均符合国家规定条件的晚婚，可增加至十天。 4 、丧假：员工直系亲属（父母、配偶父母、配偶、子女）去世，享受一次性丧