销售主管SalesSupervisor岗位职责.docxVIP

PAGE 1 PAGE 1 销售主管SalesSupervisor岗位职责  1.服务现有经销商及商业客户,作为联络沟通中枢  2.客户日常管理,订单管理,销售统计,日常业务沟通  3.客户的订货,出货,换货,返修及退货的信息,须准时向客户沟通和反馈  4.准时与各客户进行往来帐目核对,以解决公司与客户之间出现帐目不清产生的呆帐,坏帐,削减双方损失,增加双方互信  5.为新的POS开店供应支持及运营跟踪  6.为POS供应品牌及产品培训  7.准时了解各POS的进销存状况,确保货品充分  8.支持新品牌新产品引入市场并加以准时推广  9.发觉潜在客户及新的商业机会并进一步开发及拓展  10.准时并高效的编制POS周、月度销售报表和市场分析报告  招聘条件:  1.具有市场、营销专业专科以上学历,把握良好的销售管理理论。  2.具有极强的工作责任感、忠诚度及坚韧的毅力和耐心,严守机密。  3.具备优秀的沟通、协调能力。  4.从事销售及相关工作3年以上经历,家居行业或者贸易公司销售经验优先。  5.简洁英语沟通,英文邮件沟通良好。  6.需要出差每月1-2次,每次1-2天  7.身体健康。  8.无不良工作记录。  篇2：SalesSupervisor销售主管岗位职责  职责描述:  1.负责组织销售合同的评审、监督履行,以及合同管理工作  2.负责客户的发票挂帐及回款管理  3.负责完成全部客户生产计划,以及预估的整理及分析  4.负责向公司的订单周会供应客户的生产及销售计划和趋势  5.负责研究客户生产计划及销售预估的变化及趋势,并完成分析报告  6.负责客户日常商务谈判(工程变更,增量等)  7.负责客户销售及市场动态的数据收集及整理,并提交客户经理  任职要求:  1.本科及以上学历,汽车相关专业优先;  2.具有3-4年的汽车行业零部件OEM销售经验;  3.具有一定的质量体系方面的学问  4.娴熟使用Office等相关软件  5.良好的英语听说读写能力  篇3：一线浪费品牌店铺销售主管SalesSupervisor岗位职责  某一线浪费品牌招聘店铺销售主管Supervisor职位描述:  a.协助店长完成店铺的销售和非销售目标  b.担当部分店长所授权的店内的日常管理工作,保证店铺的良好运营;并在销售过程中,为团队成员供应必要的监督和指导,保证销售团队供应符合旗舰店标准的客户服务  c.建立和维护良好的客户关系,使用专业的方式和技巧向客户传达品牌的学问和信息。  d.在日常工作中,为团队成员供应培训和指导,保证销售团队根据公司的标准运营政策和运营流程操作  e.协助店长监督店铺库存管理  f.协助店长做好店铺商品陈设工作  g.经过授权,在店长不在时,行使店长的部分管理职责。  职位要求:  35年年以上相关零售行业工作经验  良好的英语阅读和沟通能力  能够娴熟运用MicrosoftOffice电脑操作软件  具有团队管理经验  良好的组织能力和规律思维能力  良好的沟通能力和客户服务技巧  注意团队合作  工作专心严谨  有责任心有耐心  诚恳守信  协调能力强  工作热忱  有较好的发展潜力和学习能力