新员工上岗前三级安全培训教材.pptxVIP

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《新员工上岗前三级安全培训教材》; 第一章 劳动安全卫生法规、方针和安全职责 《中华人民共和国宪法》第四十二条规定“中华人民共和国公民有劳动的权利和义务”“国家通过各种途径创造劳动就业条件,加强劳动保护,改善劳动条件。” 《中华人民共和国劳动法》于1995年1月1日起施行,由八届全国人大常委会第八次会议审议通过。; 《劳动法》对保障安全生产、保证劳动者的身体安全和健康,对用人单位的劳动安全卫生工作做了强制规范,简述如下: 1.规定用人单位必须建立、健全劳动安全卫生制度,对劳动者进行劳动安全卫生教育,防止劳动过程中的事故,减少职业危害。 2.规定用人单位的劳动安全卫生设施必须符合国家规定的标准。; 3.规定用人单位必须为劳动者提供符合国家规定的劳动安全卫生条件和必要的劳动防护用品。 4.规定劳动者在生产劳动过程中既享有获得劳动安全卫生保护的权利,又必须履行劳动安全卫生保护的义务。 5.规定从事特种作业的劳动者必须经过劳动部门的专门培训并取得特种作业资格。 6.规定对女职工和未成年工实行特殊保护。未成年工是指年满十六周岁,未满十八周岁的劳动者。; 1.劳动者又休息、休假的权利。休息是为了更好的劳动,是继续劳动必不可少的条件。 2.劳动者有在劳动中获得安全卫生保护的权利。; 第一节 劳动安全卫生法规知识; 我国社会主义法制原则是:“有法可依,有法必依,执法必严,违法必究。”这十六个字归纳起来就是三个环节的工作,即:立法、守法、执法。 三、省市劳动安全卫生法规 我省地方法规有:《广东省劳动安全卫生条例》、《广东省劳动安全卫生监察办法》 广州市主要的地方法规有:《广州市安全生产责任制》、《广州市工伤事故处理试行规定》、《广州市安全生产监督管理规定》;四、刑法; 第二节 劳动保护方针、政策;一、安全第一、预防为主;二、管生产必须同时管安全;三、在发展生产的同时,有计划改善劳动条件;第三节 安全责任;一、厂长(经理)安全职责;⑹主持召开安委会议,研究解决安全生产的重大问题; ⑺组织对重大事故的调查和处理; ⑻执行国家和上级主管部门安全生产保证基金管理办法,并落实和审批使用; ⑼有权拒绝和停止执行上级违反安全生产法规、政策的指令; ⑽搞好女工和未成年工的特殊保护,抓好职工个人防护用品的使用和管理。;二、车间主任的安全职责;④组织全车间安全检查,落实隐患整改,保证生产设备、安全装置、消防设施、防护器材和急救器具等处于完好状态,并教育职工加强维护,正确使用; ⑤及时报告本车间发生的事故,注意保护现场; ⑥建立本车间安全管理网络,配备合格的安全技术人员,充分发挥车间和班组专兼职安全人员的作用。;三、班组长的安全职责;④负责对新工人(包括实习、代培人员)进行岗位安全教育; ⑤负责班组安全检查,发现不安全因素及时组织力量消除,并报告上级;发生事故立即报告,并积极组织抢救,同时保护好现场,做好详细记录; ⑥搞好生产设备、安全装置、消防设施、防护器材和急救器具的检查维护工作,使其经常保持完好和正常运行;督促教育职工合理使用劳动保护用品,用具,正确使用灭火器材。;四、班组安全员的职责;④做好职工的安全意识、安全技术教育与考核工作,负责新入厂人员的二级安全教育,督促检查班组、岗位三级安全教育; ⑤参加车间新建、改建、扩建工程的设计审查、竣工验收和设备改造、工艺条件变动方案的审查,使之符合安全技术要求,落实装置检修停工、开工的安全措施; ⑥负责安全装置、消防设施、防护器材和急救器具的管理,掌握车间尘毒高温、辐射、噪声振动等影响劳动条件的不安全、不卫生的状况,提出改进建议; ⑦做好每天的现场检查,及时发现隐患,制止违章作业。;五、工人的安全职责;④按时认真进行巡回检查,发现异常情况及时处理和上报; ⑤正确操作、精心维护设备,保持作业环境整洁,搞好文明生产; ⑥上岗必须按规定着装;妥善保管和正确使用个人防护用具及各种安全防护器具和灭火器材; ⑦积极参加各种安全学习和训练活动; ⑧有权拒绝违章作业的指令,对他人违章作业加以劝阻和制止。; 第二章 机械安全技术知识; 第一节 机械设备的安全防护;一、机械传动机构的安全防护;二、一般机械设备的安全注意事项;三、特种设备的安全使用;第二节 金属切削机床的安全防护 ;在布置安装机床时,企业必须对可能造成伤害的危险部分采取相应安全措施或设置安全装置,具体做法是: 1.运动部件之间应保持一定的安全距离,以防止夹伤,否则应采取安全防护措施。 2.机床的执行机构可能给操作者造成危险而又不能可靠的防护时,机床的控制系统由应有能发出光或声响报警信号装置或连锁装置。 3.由外部深入到机床工作区内的夹紧螺钉\被

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