表二：劳动合同续签员工能力态度评价表(上级、平级、下级)-0123.pdfVIP

劳动合同续签员工能力态度评价表（上级） 被评价人姓名： 部门（单位）岗位： 评价日期： 年 月 日 考核 得 评估标准及分值 项目 分 主动性： （10 分） 1、根本不需要督促，能主动自发地工作，即使没有上级的指示和意见，也能独立自主地做好本职工 作（ 10 分） 1 2、按照职责要求，按时、按标准完成工作任务，基本不需要督促（ 8 分） 3、经督促，能完成工作任务（ 6 分） 4、上级一再督促，才能采取行动（ 4 分） 态 责任感： （10 分） 1、敢于接受挑战性的工作；对工作中出现的问题和失误，主动承担责任（