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- 2021-11-06 发布于江苏
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法 律 知 识 培 训
集团公司法律事务部
主要内容
一、为什么要对新入职员工进行法律知识培训?
二、法学基础理论
三、作为企业的一名员工,我们应该深入了解掌握哪些法律法规?
为什么要对新入职员工进行法律知识培训?
1、维护自身合法权益
2、维护企业合法权益
1、法的概念:法是统治阶级意志的体现,是由国家制定或认可,并由国家强制力保证实施的行为规范的总称
2、法律的概念:我国狭义上的法律,仅指全国人民代表大会及其常务委员会所制定的规范性文件
法学基础理论
3、法律的作用
法律的规范作用:
(1)指引作用(2)评价作用(3)预测作用(4)强制作用(5)教育作用
法律的社会作用:
法律的社会作用主要表现在政治、经济、社会公共事务以及法律在建立与完善社会主义市场经济体制中的作用
法学基础理论
4、法律制定:立法。
立法机关:全国人民代表大会和全国人民代表大会常务委员会。此外还有国务院、地方权力机关和行政机关。
立法程序:法律议案(草案)的提出;草案的审议、草案的通过、法律的公布。
法学基础理论
5、法的渊源
特点:
(1)国家机关制订的规范性文件是我国法的主要渊源;
(2)习惯和判例只有在国家明确认可的情况下才具有法律渊源的意义。
法学基础理论
5、法的渊源:
种类:
(1)宪法(2)法律(3)行政法规
(4)地方性法规(5)部门规章
(6)地方政府规章(7)自治条例和单行
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