运输司机奖惩制度.pdfVIP

运输司机赏罚制度 为加强司机的工作责任感和交通安全意识，保证企业运输工 作的顺利进行，依据有奖有罚，有功必赏，有过必究原则，拟订 本制度。 1. 每个月对行驶无任何事故、无违章行为的驾驶员，按业绩 排序，前三名者每人赐予 500 元安全奖。 2. 年终对油耗，维修费未超出车队所订标准的驾驶员，发放 节俭奖 500 元。 3. 每个月每次检查车辆卫生及养护，达标者赐予 50 元奖赏。 4. 每个月底，经技术人员判定后，车辆维修花费低于 500 元的， 赐予驾驶员 100 元奖赏。 5. 每个月依据个人综合表现赐予前 10 名，每人 100 元的先进奖。 6. 专车驾驶员未经同意，私自将车辆转借别人或其余单位使 用，以及夜不归队的车辆，出现被盗或造成损害的，视情节及造 成的结果，由责任人照价补偿所造成的损失，并赐予 200-1000 元 的处分或排除劳动合同。 7. 驾驶员每日早 8 ： 00 时应准时上班。不得旷工、迟到和早 走