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人力资源管理专业任职资格标准1目录第一部分 概述 ............................................................................................. 1页第二部分 级别定义 ..................................................................................... 2页第三部分 认证方法 ..................................................................................... 3页第四部分 行为资格标准 ............................................................................ 4页（一）招聘专业行为标准（二）培训专业行为标准（三）考评专业行为标准第五部分 基础知识大纲 ............................................................................18页（一）公共基础知识（二）各专业基础知识第 2 页，共 24页第一部分 概 述一、标准制定目的1、牵引、规范人力资源专业人员工作行为，提升