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PAGE 1 PAGE 1 编辑策划主任岗位职责  童书高级策划编辑/编辑部主任岗位职责:1.选题策划:依据市场需求和热点,独立策划少儿科普、儿童文学、绘本、动漫等类别的原创和引进版童书选题  2.项目管理:掌控所负责项目的出版进度及图书质量,依据出版计划保证出版时间  3.营销推广:开发并联系阅读推广机构等宣传推广资源,协作营销部门进行图书的宣传推广工作  4.资源维护:开发并维护好跟作者、绘者等合作机构的良好合作关系。  任职要求:1.本科及以上学历,编辑、传播、中文、学前教育、儿童心理及其他相关专业  2.三年以上少儿图书策划编辑经验,熟识儿童图书市场,有畅销书运作及相关项目经验者优先  3.有较强的文本分析能力和文案写作能力  4.英语水平较好,能够流畅地阅读外版图书资讯  5.热爱童书出版事业,具备良好的沟通能力和统筹能力,具有良好的职业道德和职业素养岗位职责:1.选题策划:依据市场需求和热点,独立策划少儿科普、儿童文学、绘本、动漫等类别的原创和引进版童书选题  2.项目管理:掌控所负责项目的出版进度及图书质量,依据出版计划保证出版时间  3.营销推广:开发并联系阅读推广机构等宣传推广资源,协作营销部门进行图书的宣传推广工作  4.资源维护:开发并维护好跟作者、绘者等合作机构的良好合作关系。  任职要求:1.本科及以上学历,编辑、传播、中文、学前教育、儿童心理及其他相关专业  2.三年以上少儿图书策划编辑经验,熟识儿童图书市场,有畅销书运作及相关项目经验者优先  3.有较强的文本分析能力和文案写作能力  4.英语水平较好,能够流畅地阅读外版图书资讯  5.热爱童书出版事业,具备良好的沟通能力和统筹能力,具有良好的职业道德和职业素养  篇2：办公主任助理岗位职责  (1)负责本公司的各项行政事务处理和检验检测业务工作的组织协调,统计管理;  (2)协助技术负责人完成对各类资料收集、检测标准的更新申  报、记录归档及文件掌握管理;  (3)负责人员培训学习、考核的详细实施;  (4)协助技术负责人完成对服务和供应品的选购和仪器设备的日常管理;  (5)协助质量主管做好服务客户、申诉和投诉处理的管理工作;  (6)协助技术负责人实施检验检测机构间比对和能力验证;  (7)负责工程手续办理,日常资金管理,建账、核对和财产管理;  (8)负责书籍报刊订购、职工劳保物品发放、安全保卫、供水、供电、环境美化及环境条件的改善等后勤保障工作;  (9)负责管理文件、技术文件及其他文件的掌握管理。  篇3：办公主任总监岗位职责  岗位职责:  1、负责贯彻公司领导指示。做好上下联络沟通工作,准时向领导反映状况、反馈信息;搞好各部门间相互协作、综合协调工作;对各项工作和计划的督办和检查。  2.负责全公司日常行政事务管理,做好后勤保障。  3.负责做好公司员工劳动纪律管理工作。定期或不定期抽查公司劳动纪律执行状况,准时考核,负责办理考勤、奖惩、差假、调动等管理工作;  4.根据公司行政管理制度处理其他相关事务。  5.办理员工招聘、录用、薪资奖金、调动、考核、奖惩、辞职辞退、离职、人事档案等业务事项。  任职要求:  1.行政管理、人力资源等相关专业或接受过相关培训。  2.具有2年以上相关工作经验  3.具有很强的人际沟通能力和处理事情的应变能力  4.工作认证负责,有责任心。  5.能娴熟的使用office办公软件。  篇4：办公主任总经理办公室主任岗位职责  职责描述:  1.协助总经理的日常管理工作,负责总经理主持会议组织,会议内容的记录、整理;  2.负责对总经理睬议中有关事项的后续跟踪与执行进度报告。  3.依据总经理指示,协调公司内部门、人员、业务等关联方面的工作,以起到承上启下的作用;  4.对公司日常管理和业务中涉及的法律问题供应意见,并从风险掌握角度动身,为潜在风险行为给出必要的推断并供应依据;  5.对公司的重大决策供应咨询与建议;  6.负责公司对外信息公布、维护公司形象、品牌建设的规范和提升;  7.负责公司日常行政工作、团队建设、组织文化活动,维护有序的工作环境  8.搜集、整理公司内部信息、准时组织编写公司大事记;  9.公司行政重要会议与重大活动的策划、组织、筹备;  10.