股权分配方案.docxVIP

PAGE 第 PAGE 1页，共 NUMPAGES 1页 股权分配方案   第一章 总 则   第一条 目的   为提高____________学院培训学院的经济效益和市场竞争能力，吸引和保持一支高质量、高素质的经营管理团队，创造一个激励员工实现目标的工作环境，倡导以工作业绩为导向的经营理念，提高自主管理的水平，鼓励经营管理者为武汉音乐学院培训学院长期服务，并分享武汉音乐学院培训学院的发展成果，特制定本管理办法。   第二条 原则   三个有利于原则：有利于武汉音乐学院培训学院教育、教学产业的稳健经营;   有利于____________学院培训学院教育、教学产业的快速成长;   有利于____________学院培训学院吸引并留住精英管理团队。   业绩导向原则：根据其在____________学院培训学院的岗位责任和岗位风险的大小，确定股份分配比例(额度)，充分体现按劳分配的公平性原则。   利益共享原则：将个人利益与____________学院培训学院的利益结合起来，促使员工注重培训学院的长期利益。   第三条 定义   根据武汉音乐学院培训学院目前的实际情况，长期激励主要采用虚拟股权的方式。待各方面条件成熟后，