残联干部职工技能大赛活动方案3篇.pdfVIP

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  • 2021-11-08 发布于广东
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残联干部职工技能大赛活动方案3 篇 残联干部职工技能大赛活动方案第1 篇 为认真开展“学创”活动,积极参与全县干部职工技能大赛,提 高残联干部职工服务全县残疾人的能力和水平,根据县委统一安排部 署,特制定如下实施方案。 一、总体要求和目标 组织全体干部职工开展岗位练兵、技能竞赛活动,按照能力席位 标准提升素质,提高办文、办会、办事的能力,做到“提笔能写、开 口能讲、问策能对、遇事能办”。以应急公务处理、公文写作、命题 演讲、计算机操作等项目为竞赛主要内容,通过大赛活动检验、提升 残联干部职工的能力和素质。 二、竞赛主题、范围 1、竞赛主题:提觉悟、学技能、练本领、强素质、促跨越。 2、参赛范围:县残联全体干部职工。 三、竞赛项目 (一)必赛项目。 1、公文写作。依据指定的相关背景材料,在规定时限内,撰写 公文。 2、计算机操作。在规定时限内,完成计算机基础知识、Windows 操作系统、Office (其中包含Word、E*cel、PowerPoint)、计算机 网络基础知识问答,进行文字编排处理等。 (二)选赛项目。 第 1 页 共 5 页 3、命题演讲。根据抽签命题,进行限时三分钟的即席演讲。 4、课题调研。p (三)考核总结阶段(8 月15 日—9 月20 日)。 总结竞赛活动情况和经验,形成大赛总结材料上报大赛活动领导小 组。 五、组织领导 1、加强领导,落实责任。为切实加强对大赛活动的组织领导, 决定成立以党组书记。具体负责大赛活动组织、协调、开展和检查督 办。 2、统筹兼顾,抓好结合。残联机关各部室、二级单位要把开展 技能大赛与业务工作、中心工作结合起来,与“学创”活动、创先争 优活动、“双五星”创建活动和“五型”机关创建结合起来,突出主 题,明确重点,统筹兼顾,合理安排,促进残疾人工作取得新的成效。 残联干部职工技能大赛活动方案第2 篇 为了认真贯彻残疾人事业在社会主义新农村建设中的作用,根据 县残联的安排,结合我乡实际,决定在我乡开展农村残疾人种植技术 培训,制定本方案。 一、任务目标 来自全乡*名不同残疾类别的人员参加此次培训班,提高农村残 疾人的种植养殖技术。 二、组织实施 (一)加强组织领导。结合我乡实际,制定本地的残疾人培训实 施方案,明确责任部门和责任人,及时分配下达任务,加强监督检查。 第 2 页 共 5 页 乡残联和农科站要具体组织开展培训工作。 (二)认真部署实施。本次培训时间为2013 年*月* 日,乡残联 要将工作落实到位,取得实效,并配合上级部门做好残疾人就业、培 训的需求。 (三)强化培训。培训要坚持因地制宜的原则,突出地域经济特 色和产业特点,坚持“以就业为导向”和“实际、实用、实效”的原 则,促进残疾人就业创业。 三、工作要求 (一)自愿培训。残疾人培训采取自愿方式,培训对象必须持有 第二代残疾人证、男女不限、有培训需求、具有就业 能力。 (二)机会均等。凡是我乡持有第二代残疾证的对象,均可参加 我乡组织的培训活动。 (三)坚持规范管理。1、种植技术培训应尽可能因地制宜,贴 近老百姓的种植需求; 2、根据培训项目及残疾人特性,科学设置课 程,作好课时安排。职业技能培训不仅要培训专业知识,还要对学员 进行法律法规、就业指导、职业道德、心理辅导方面的培训,帮助残 疾人树立正确的就业观。 (四)按时完成相关工作。乡培训应于2013 年*月* 日以前实施 完毕,做好痕迹资料的管理,上报活动总结。 四、经费来源 (一)补助标准:残疾人种植技术培训实行免费培训。县残联对 第 3 页 共 5 页 乡残联组织的培训给予适当补贴,乡残联预算标准为:种植技术培训 *元/人,*人参加,合计为*元。由县级残联帮助解决。 五、监督管理 1、乡残联加强对培训项目的指导、督促、评估和检查工作,确 保培训任务按质按量按时完成。 残联干部职工技能大赛活动

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