村（居）代理会计绩效考评办法.docxVIP

村（居）代理会计绩效考评办法 ? 为加强和改进村（居）代理会计管理工作，建立科学、规范、高效、廉洁的会计管理工作机制，提高工作效能和服务质量，进一步加强规范农村集体“三资”监管，根据**，结合我区农村工作实际，制定本绩效考评办法。 一、指导思想 以科学发展观为指导，以国家、省有关会计管理规定为依据，本着让群众满意、让社会满意的原则，对全区村（居）代理会计管理工作进行全面、客观、公正地考核，进而推动认真贯彻实施《村集体经济组织会计制度》、《福建省村集体财务管理条例》等会计制度，依法开展村（居）代理会计监管，夯实会计基础工作，规范代理会计管理，加快农村会计队伍建设，促进村（居）代理会计事业健康、持续、和谐发展。 二、考核对象 各乡镇（街道）村（居）代理会计。 三、考核原则 坚持客观公正、注重实效、便于操作、激励创新的原则。 （一）客观公正原则。严格依据考核标准，实事求是、客观关公正地评价考核人员； （二）注重实效原则。按照定性和定量相结合的原则，既注重完成工作任务情况，又考察工作实际效果和工作质量； （三）便于操作原则。考核事项、条件、方法、标准、程序明确具体，简便易行； （四）激励创新原则。既要奖优罚劣，又要突出工作创新。 四、考核内容 ?考核代理会计依法开展会计工作的情况，主要内容如下： （一）规范报销程序（35分）； （二）规范货币资金管理（10分）； （三）规范票据管理（5分）