反对圈子文化+好人主义对照检查材料3篇.pdfVIP

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  • 2021-11-10 发布于上海
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反对圈子文化+好人主义对照检查材料3篇.pdf

反对圈子文化 +好人主义对照检查材料 3 篇一: “圈子文化”一旦大行其道,就可能使一些人面临“要么加入圈 子,要么被圈子孤立、抛弃的两难选择。曾有被查处的贪腐分子就表 示, “进了这个的圈子,不贪就成了另类,不贪就得受排挤,不想贪 也得贪。” (2012 年 12 月 18 日《检察日报》 ) 这种由“圈子文化” 导致的权力非正常运行,正是政治生态恶化的信号,因此,必须加大 治理力度,抵制所谓的“圈子文化”,净化官场政治生态,力促反腐 倡廉取得新成效。 一是防范权力过度集中,以监督机制抵制“圈子文化”。“圈子 文化”之所以能够病态存在,衍生出一大批腐败群体,就是因为存在 “圈子文化”的地方或部门权力过度集中。“一言堂”、“一支笔” 的存在,使得个人权力很容易失控,一旦个人私欲膨胀,地方政治、 经济等整体发展就会面临发展风险, 而个人权力过度集中, 也就更容 易形成病态“圈子文化”,导致“圈子”腐败的滋生蔓延。因此,抵 制“圈子文化”,就必须要防范权力过度集中,强化权力监督机制。 首先,要以党委、政府领导班子成员为依托,以各执行部门为基础, 促使权力实施民主化、透明化,在明确一把手权力的同时,更要明确 其他班子成

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