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新护士培训计划 培训目标：为了提高新上岗护士的综合素质，使其能尽快适应临床护理工作，缩短胜任临床各 种护理活动所需的时间确保新护士为病人护理服务的质量及护理安全， 科室首先成立培训小组, 理论授课均采用 ppt模式。 内容 培训时间 理论培训 培训老师 操作培训 培训老师 备注 第一月 什么叫jci、医院及科室环境介绍 人力资源 处 轮椅平车的使 用、向患者介绍 环境 护士长或质 控员 护士长全面 负责；质控 员、高年资 护士结合本 科室疾病特 点理论授 课、示范带 教，每月4 次科内月务 学习、晨会 提问、争取 跟班带教、 组合搭班， 集体授课， 共同讨论分 析等我。 妇产科规章制度、护士礼仪规 范、护理服务理念 护士长 测生命体征、晨 护、会阴抹洗、 大小便护理、胎 心监护、多普勒 胎心 带教老师 护士条例及医疗事故条例、案例 院法办 生命体征的电脑 录入 带教老师 科室岗位职责、工作流程 质控员 静脉留置针操作 流程 带教老师 各种应急预案、制度 护士长 各种标本采集方 法，原则及注意 事项 带教老师 第二月 妇产科病历书写规范 质控员 计算机系统出入 院、护理记录、 医嘱处理 带教老师 病人出入院流程 高年资护 士 移动护理车的使 用及保管 护士长 各种仪器的保养、使用 高年资护 士 心电监护、理疗 仪的使用 带教老师 抢救车的使用及管理制度 质控员 除颤仪的使用 带教老师