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本文格式为Word版，下载可任意编辑 第 第 PAGE 1 页 共 NUMPAGES 1 页 模拟面试策划书 魏 学生骨干培训—“职场零距离”  当前大学生中普遍对于将来的职业生涯缺乏长远的规划和有针对性的预备，导致学习目标不明确，甚至失去对将来的追求，而企业也无法在大学应届毕业生中补充大量新奇血液，形成大学生就业困难和企业难觅人才的现象的状况。  本次“职场零距离”活动在引导在校大学生正确认识自己，认清就业形势，明确国家的有关政策，转变择业观念，适时调整就业期望值，系统了解企事业单位对人才素养的基本要求及其人才聘请过程中的基本学问和基本技能，营造良好的就业气氛，提前体会择业就业问题，提高在校学生的就业意识，开拓就业视野和就业渠道。同时激励同学们有效地规划自己的大学学习和生活，为将来的就业打下坚实的基础。  一、活动名称  “职场”零距离  二、活动主题  通过模拟面试介绍面试技巧。  三、活动对象  1、各系大二的学生骨干  2、院学生会大二的部长  四、活动时间