人事选拔与测评离线作业.doc

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PAGE PAGE 7 浙江大学远程教育学院 《人事选拔与测评》课程作业 ————————————————————————————— 第一章作业 三、名词解释: 1.人员测评 答:人员测评的概念包括对人员素质的测量和评定两个方面的含义。所谓人员素质测量,就是运动数学原理对人才素质状态及其功能行为进行定量描述,而人员素质评定则是根据数学描述来确定测量对象的价值判断。测量与评定既有区别又有联系测量是定量分析,评定是定性分析,测量是客观描述,评定是主观判断。但测量和评定对象是同一事物个体的素质及绩效的质和量的两个方向。测量是评定基础和前提,评定是测量的归宿和目的。二者构成了有机统一的测评

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