- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
20XX合 同 协 议Contract agreementon
20XX
合 同 协 议
Contract agreement
on
合同协议 | 参考借鉴
PAGE
PAGE 2
word可编辑 | 实用文档
员工劳动合作协议书
甲方(企业名称或企业法人代表):北流市科达电脑科技学校
乙方:000 性别:男
出生日期:1984年11月12日
居民身份证:00000000000000000
家庭住址:广西玉林市玉州区美林商业街
为了建立劳动关系,明确权利与义务,根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、法规和政策,经甲乙双方平等协商同意,签订本合同协议书。
第一条 合同期限
1、本合同期限为1年,自 2020 年 10 月 日起至 2020 年 10 月 日止。
第二条 工作岗位
甲方安排乙方从事教育工作。乙方必须服从甲方教学工作安排。
乙方必须按照甲方确定的岗位责任,按时、按量完成教学任务。乙方有反应本人意见的权利,甲方不能模糊或者忽略。
甲方需要为乙方提供方便教学的有利条件和安全卫生的工作环境。
工作时间
甲方每周安排6天共30个课时,逢国家规定的节假日放假。每周休息最少一天。
甲方确因工作需要加班时,按照有关规定给予乙方加班费用或者相应时间补休。
乙方有正当理由,经过申请批准可请事假。
第四条 劳动报酬
甲方按1400元/月工资发放,包吃住不收任何费用。
发薪日期为每月15日。
甲方根据学校经济效益和对员工的工作考评结果,不定期调整乙方工资。甲方还将按有关规定及职工的工作效率给予奖金和津贴。
新老职工福利一视同仁。
第五条 劳动纪律
乙方应该遵守国家的法律法规。
乙方应遵守甲方的各项规章制度,遵守甲方的工作秩序,保密规定等制度。
乙方触犯国家的法律,被判刑、劳动教养,以及被除名、开除的,本合同自行解除。
合同的解除与不解除
符合下列条件情况之一的,甲方可以解除本合同,辞退乙方:
乙方因严重违反劳动纪律,按照甲方“员工守则”及奖惩法规规定可以辞退的;
乙方因病或非因公负伤在规定医疗期限满后,不能从事原工作也不能从事另行安排的工作的;
甲方因教学活动调整需要裁减多余员工的;
甲方乙方有任何一方提出解除合同,均需提前30天书面通知对方。
乙方如在本合同内受到甲方出资培训需要延长合同期限,由甲方乙方另签订协议。如乙方因个人情况辞职或自行离职,乙方影响甲方赔偿培训费。
符合下列条件之一的,下方不可以解除合同,辞退乙方:
乙方因病或非因公负伤在规定医疗期内;
乙方因公负伤在治疗期内和医疗终结后经过劳动鉴定委员会确认部分和全部丧失劳动能力的。
有下列条件符合其中之一的,乙方可已立即提出解除本合同;
甲方不按照本合同规定向乙方支付劳动报酬的;
甲方不履行本合同违反国家法律法规侵害乙方合法权益的;
经甲方乙方同意解除本合同的。
本合同一式两份,甲方乙方各持一份,经双方签字或盖章以后立即生效。
甲方:
乙方:
公章
日期 2020年10月20日
原创力文档


文档评论(0)