万灵煤矿领导干部下井带班管理制度范本.docxVIP

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  • 2021-11-15 发布于北京
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万灵煤矿领导干部下井带班管理制度范本.docx

万灵煤矿领导干部下井带班管理制度 万灵煤矿领导干部下井带班管理制度 根据国家安全生产监督管理总局第33令要求,加强本矿现场安全管理,领导干部掌握井下安全生产状况,及时发现和消除安全隐患,保证矿井安全生产,经研究决定,本矿领导干部必须如实带班下井,其相关制度规定如下: 一、带班下井人员 矿主要负责人和矿级管理人员实行轮流下井带班。人员有:矿主要负责人、矿长、安全副矿长、生产副矿长、技术负责人,机电矿长、矿长助理。 二、领导干部每月下井带班次数规定: 1、矿主要负责人7次/月; 2、矿长9次/月; 3、技术负责人7次/月; 4、安全副矿长21次/月; 5、生产副矿长21次/月; 6、矿长助理22次/月。 具体安排见《领导干部每月下井带班安排表》 注:本矿每月8日、18日两天全矿放假,未安排带班。 三、井下带班工作时间 每班必须有领导干部带班下井,并与工人同时下井、同时升井,本矿为“三八”作业,井下带班时间为每班8小时,带班人员必须在井下交接班。 早班:7.30~15.30 中班:15.30~23.30 夜班:23.30~7.30 四、干部带班的主要任务 1、下井带班人员必须认真落实“安全第一、预防为主、综合治理”的安全生产方针。根据当班现场情况落实注意事项及安全防范措施,坚持做好当班自查自纠工作,发现隐患,立即治理,做到责任到人、整改到位;及时制止“三违”;严禁超能力组织生产,发现

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