事业单位考试试题:2016年自流井区事业单位考试押题密卷试题(附答案解析).docxVIP

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  • 2021-11-14 发布于湖北
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事业单位考试试题:2016年自流井区事业单位考试押题密卷试题(附答案解析).docx

全文可编辑word文档 页眉与背景水印可删除 PAGE PAGE 1 事业单位考试试题:2016年自流井区事业单位考试押题密卷试题(附答案解析) 1、 事业单位人事制度改革的基本思路是人员能进能出,职务能上能下,待遇能升能降。_____ 参考答案: 错误 本题解释:【答案】N。专家解析:我国事业单位人事制度改革的基本思路是按照“脱钩、分类、放权、搞活”的路子,逐步取消事业单位的行政级别,不再按照行政级别确定事业单位人员的待遇;根据社会职能、经费来源的不同和岗位工作性质的不同,建立符合不同类型事业单位特点和不同岗位特点的人事制度,实行分类管理。故本题判断错误。 2、

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