- 22
- 0
- 约1.58万字
- 约 18页
- 2021-11-15 发布于广西
- 举报
第十节 有必要说明的其他内容
10.1针对本工程特点采取的相关措施
10.1.1组织措施
(1)以一级建造师亲自挂帅,直接领导该工程项目部,我单位总工程师直接监督该项目的工程质量,改变以往由项目经理部自行控制质量的传统模式,项目经理部全体人员要竖立“创品牌第一、质量第一”的经营观念。
(2)项目部人员考核上岗,竞争上岗,增加材料质量管理力度,严把材料质量关,改变以往注重施工质量而忽略材料质量的管理方式,材料员必须精通材料试验规范,以积极主动的态度对付目前不太规范的装潢材料市场。
(3)施工中加强“环保”责任意识,倡导“绿色装饰”,认真执行《室内装饰装修材料有害物质限量》国家标准实施指南的规定,对涉及10项国家标准的装饰材料如:石材、人造板、胶粘剂、涂料等材料进场前均委托权威部门进行检测,超标的材料一律不得进场使用。
(4)本工程装饰质量要求高,专业及工种交叉配合多,装饰项目多。针对此特点我单位将采取大规模机械化施工,提高工程质量。同时我单位将根据现场情况,组织专业班组分段流水施工。
10.1.2技术措施
(1)选派高素质、能力强、技术精的管理人员和技术人员成立质量管理小组,建立健全施工质量管理体系,全体技术人员必须熟悉有关施工验收规范。
(2)我单位将按环境保护的有关法律法规,采取封闭门窗、洒水湿润等措施,控制施工现场的各种粉尘、废弃物、噪声振动等对周围环境造成的污染和危害,保
您可能关注的文档
最近下载
- LMS Test.Lab激振器法模态试验操作指南.docx VIP
- 杭州水务集团招聘笔试题目及答案大全及解析.pdf VIP
- SMD型数控双脉冲电镀电源.doc VIP
- 2026年浙江杭州市水务控股集团有限公司招聘笔试参考题库附答案.docx VIP
- 肠内营养与肠外营养.pptx VIP
- 浙江杭州市水务控股集团有限公司招聘笔试题库2026.pdf VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人笔试模拟考试及答案解析.docx VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人考试模拟考试及答案解析.docx VIP
- 2026中国对外贸易中心集团有限公司社会化招聘9人考试备考试题及答案解析.docx VIP
原创力文档

文档评论(0)