信用社内勤主任竞聘演讲稿范文.docxVIP

PAGE PAGE # 来源网络整理，仅供供参考 来源网络整理，仅供供参考 来源网络整理，仅供供参考 PAGE # 信用社内勤主任竞聘演讲稿范文 有良好的群众基础、协调能力和沟通能力是当组长的要求之一， 以下是小编整理的有关企业组长竞聘演讲稿，欢迎参考 ！ 企业组长竞聘演讲稿一 各位评委、各位同志： 为配合我分公司及*公司有关岗位竞聘、深化完善内部分配制度 改革的顺利实施，现根据*队《关于员工竞聘班组长、机长》通知要 求，我将竞聘采气队*站站长职位，并做如下竞聘报告，请各位评委 审议： 一、本人的基本情况 本人于*年*月毕业于*专业，*年*月参加工作，*年*月任*站站长， 现为大专学历，*高级工，中国共产党党员，现担任 *开发公司*队* 站站长。 二、竞聘优势 本人从事*工作*年，有担任*站站长*年的工作经历，熟悉站内工 作流程，精通站内业务，能独立处理站内事务，有良好的群众基础， 参加工作至今先后被评为*公司20XX年度优秀共青团员，*年度*公司 双文明先进个人，并荣获*年*公司首届、二届*、*年度中国石油化工 集团公司青年岗位能手，获得过*职工技术比武*组第一名，*公司首 届、二届职工技术比武采气专业组技术状元和技术能手等荣誉称号。 现已通过*学院专接本考试并完成全部课程。 （1）有良好的群众基础、协调能力和沟通能力。（理由） （2）具有过硬的理论基础和实际操作能力（理由），那种只会说不会 做，只说不做，或只会做不会说的班组长都是不合格的 ； （3）懂得资源分享。我这里所说的资源是指工作经验和技术分享。 所以，我在日常工作中充分注意以上三点， 使得站内工作得到顺 利开展。 班组安全管理方面：*站作为*开发公司计量窗口，安全的保证是 确保生产顺利进行的第一要素，是确保公司经济利益不受损害的前提 保证，抓好班组安全管理是配气站日常管理工作的重点内容。所以， 在班组安全管理中，我明确自身责权，树立安全第一责任人的形象， 严格遵守各项安全规章制度，并结合站内实际情况制定了班规， 进一 步加强对安全（班内巡回检查，安全学习 卜生产（资料审核）、设备的 管理（计量设备检查和调试），在班组实际安全教育工作中，着重突出 安全教育有实效（比如灭火器材器材和空气呼吸器的使用方法和维护 保养），技术培训有实用（如工作经验的交流），制度管理有落实（制定 班规)，认真抓好三违控制，及时制止不安全行为，确保了站内生产 安全。 三、工作设想； 如果在此次竞岗中得到领导和同志们的支持，得以继续担任 *站 站长一职，我的工作设想重要有一下几点； (1)、继续加强学习，积极进取，不断提高自己的综合素质和创新 能力，不断改进工作中的薄弱环节，提高工作质量。 (2)、明确自身责权，在班组管理中不墨守成规，不断提出新的设 想和办法，努力提高安全管理水平。 (3)、提高产品质量、生产效率、降低生产成本，严格进行班组考 核，充分调动全班组人员的生产积极性，用真挚的情感团结配气站全 体员工。 竞争出人才，竞争出效益，我将以这次竞争上岗为自己工作的新 起点，与大家一起积极努力，为共创新业绩而勤奋工作。 企业组长竞聘演讲稿二 非常幸运有机会参加独立小组的竞聘， 对于这次小组组长的竞聘， 既是对自己一段时间来工作的总结，也是对现阶段工作能力的一次检 验，更是对未来工作的一次挑战。 公司主张独立小组，一定程度上放宽了权利，但同样分担在每个 独立小组的身上责任也就加重了。独立小组的每个成员所做的事情所 代表的不单单是公司，也添加一些独立小组的一些特性， 其成员的表 现好坏影响着独立组的命运，也就联系着本身的命运。独立组的成员 的权利会一般高于非独立组成员，所以独立组的责任也会高于其他成 员，但是如果能够承担起肩上的责任，就能够获得更大的利益。 独立组的现阶段的任务主要是网络优化和网络改造， 但这个对于 独立组来说是远远不够的。一个真正的独立组除了做好现阶段这两个 工作外，更重要的是能够完成例如调试，安装，施工，维持甲方关系 等其他的工作，适应将来的公司发展的需求。小组独立的不仅从经济 上独立，更重要也要从技术上独立，综合能力的加强，这就需要小组 要有较强的学习能力。小组的成长结果是打造一个专业化全能的团队， 具有超强的实力，能够按时独立高效完成公司总部的下达的任务。 所以作为小组的组长需要具有以下的能力： 1。能够分清责任 2。具有一定的技术水平，能够处理一般技术问题 3。具有较强的学习能力 4。具有高尚品德，团结组员，沟通能力强 对于现在的我，入职近半年，关于工程方面上的还缺少太多的经 验，需要很长时间的磨练，在沟通能力上更需要加强，但是还是要抓 住这次机会，给自己一个挑战。 关于未来几年的发展，就是平时每天多学点知识，多积累点经验， 能够准确的处理好工作