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- 2021-11-18 发布于广东
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搬运工用工合同
甲方:
乙方:????????? 身份证号码:
根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国家及省的有关规定,甲乙双方按照合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则订立本合同。
一、合同期限:
本合同自__年__月__日起至__年__月__日止,期限届满本合同自行终止,经双方协商同意,可以续签合同。
二、乙方工作职务及工作职责:
乙方在甲方的职务为 ,试用期一个月。
搬运班长工作职责:
配合仓库主管做好搬运工管理工作。
协助落实公司的作业规范和管理制度;
监督搬运工合理使用货物仓储和搬运设施、设备并对其进行恰当的管理;
协助进行有关货损货差等仓库货物异常情况的调查,原因分析、责任落实和改进措施的落实;
组织正确、安全的执行货物装卸、搬运、堆码等作业指令;
保证装卸工每天的出勤数量可满足工作需求,并且上班期间不得私自离岗;
完成当天的来车出库装车的全部工作。?
完成上级领导临时安排的其它工作。
搬运工工作职责及要求:
严格按要求准时出工,不得随便借故拒绝出工。不按要求出工者按 赔偿甲方损失。
积极服从班长的工作安排,动作要迅速,按要求装卸、搬运、堆垛货物,不得找借口或刻意拖延作业,严格服从仓库管理员的安排和调遣
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