医院差旅费报销管理制度.docVIP

PAGE PAGE 1 医院差旅费报销管理制度 医院差旅费报销管理制度为进一步规范我院财务管理，参照崇信县政府下发的崇办发[2014]137号文件精神的有关规定,结合我院实际情况,特制定如下制度及规定: 一、 差旅原则 1. 全体职工员工必须服从上级及本单位外差工作安排，单位同意后方为因公出差。 2. 因公出差享受差旅费用报销。 3. 凡因公务、学习、培训、会务等出差必须填写派差审批单，报分管院长、院长批准后方可离院。 4. 出差人员的差旅费，按交通费限额凭票据报销，住宿费限额凭票据报销。 5.因公出差，学习，培训等公务活动必须完成相关工作，否则不予报销。 二、差旅报销标准 1.所有差旅报销必须使用规范票据，否则不予报销。 2.交通费一律据实限额报销（到省外出差需乘坐火车的，根据文件要求予以报销）。 3、中途伙食补助：乡级到村级出差的，补助伙食补助10元/每天；到县级出差的，补助伙食补助30元/每天；到市级及以上地区出差的，补助伙食补助100元/每天（对提供食宿的只补助会议两头两天的伙食补助）。 4、市内交通费：县内出差（往返）20元/每人每天，省内交通费40元20元/每人每天；省外交通费80/每人每天。 5. 职工多人同去同一目的地，市内交通费据实报销，不按人头重复计算。 6. 出差人员未按审批出差路线绕道出差的，其绕道期间多开支的交通费和住宿费一切由个人自理。 7. 出