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公司考勤管理制度 考勤管理制度 总则 第一章 目的 第 1 条为规范员工劳动纪律管理， 加强全体员工的 纪律意识，进一步优化公司的管理体系， 根据国家相关法律法规及公 司实际情况，特制定本制度。 适用范围 第 2 条本制度适用于公司全体员工。 基本定义 第 3 条迟到：上班时间已到仍未到岗。 ?早退：未到下班 时间而提前离岗。 ? 脱岗：工作时间未经领导批准离开工作岗位。 ? 旷工：无任何手续无故不上班。有下列情况者，均按旷工论处：迟 ? 到、早退或脱岗连续超过 60 分钟；或未经准假而不到岗者；或不服从工作调动，经教育仍不到岗者；或采取不正当手段，涂改、骗取、伪造休假证明者；或违纪、 违规行为造成的缺勤；或未办完离职手续而擅自离职的。 考勤统计时间：每月考勤周期按自然月计算，即每月 1 日至每月最 ? 后一日。 考勤是公司人力资源管理的基础性工作，是计发工资、奖金、劳保、 福 4 第条 利等待遇的重要依据。考勤规定 第二章 公司标准工作时间为星期一至星期五， 星期六和星期日休息。 每天标 准 5 第条 工作时间为上午八时至中午十二点，下午二点至六点。 工作日内需每天四次打卡： 6 第 条 上午上班打卡、上午下班打卡，上午上班打卡时间为上午六点至八点， a.下班打卡时间为上午十二点 至中午一点。 下午上班打卡、下午下班打卡，下午上班打卡时间为中午一点至二点， b.下班打卡时间为下