安全文化、廉洁文化和企业文化关系及其对企业发展作用.docxVIP

安全文化、廉洁文化和企业文化关系及其对企业发展作用 安全文化、廉洁文化和企业文化关系及其对企业发展作用 安全文化、廉洁文化和企业文化关系及其对企业发展作用 安全文化、清廉文化和公司文化的关系及其对公司发 展的作用 公司文化是公司生计的基础，发展的动力，行为的准则，成功的核心。公司的发展必定以公司文化为依靠，然公司文化从形成之日起就不是独立的、空泛的，它兼容并蓄，彰显文化之深沉底蕴。 安全文化和清廉文化就同是公司文化的重要构成部分，两者关于公司文化如同鸟之双翼、车之两轮。他们共同作用于公司，推进着公司的发展。 假如说安全文化是一座坚固的堤坝 承载着公司发展的大堤，那么清廉文化 则是一道绿色的屏障阻拦着不正之风对公司的侵袭。 一个公司要想保持自己的稳固发展和旺盛的生命力， 就一定把全部活动都成立在坚固的安全基础之上。 所以，在公司文化中，必不行少的存在着一个重要的文化因子 —— 安全文化， 安全，表现着公司管理水平易公司履行力的强弱。 公司采纳有效的举措保障 ，是公司管理的一项重要课题，同时也是公司文化的题中应有之义。特别是在煤矿公司中，安全部是煤矿公司的基石，因为煤 矿公司工作环境的特别性， “安全第一，生命至上 ”的安全文化，自己就是 “以人为本 ”公司文化的最正确突显。它表现了一种更严格、更健康的发展思想，实现着人类健康发展的理念。安全，在 一个成熟的公司中， 它的地点应是重中之