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- 2021-11-23 发布于四川
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员工試用期考核工作总结报告格式
篇一:员工試用期考核工作总结报告
时间过得真快,转眼为期三个月的試用期届满,回顾这三个月,禁不住心里一阵感慨。年初,基于自己职业生涯发展的规划,我決定换个工作平台。经过谨慎考量,我挑选了*集团。幸运的是,经过面試,也递给了我橄榄枝,使我有机会加入这个专业、激情、敬业的团队。
入职伊始,我满心的忐忑不安。工作五年,第一次换工作,不同行业、不同企业性质、不同工作内容,心里洋溢了各种对未知的忧虑。幸而这里有一群专业又热心的同事,当我工作上遇到困难或不解的时候,每个人都会不吝赐教。这里,特别要鸣谢和兩位同事,从业务内容到工作方式,给了我很多帮助和指导,在他们的帮助下我打消了刚开始时的各种忧虑并很快融入到工作环境和角色中,逐步开始独立承受岗位工作。
在三个月的試用期间,我的工作主要总结如下:
一、 本岗位职责和試用期内具体岗位职责
我的岗位为绩效薪酬专员,試用期间主要协助负责集团本部及下属二级公司绩效管理及相关工作。具体工作职责为:
(一) 集团及下属二级公司绩效管理制度的建立健全;
(二) 集团及下属二级公司绩效考核指标的制定、审核、调整和目标承诺书的
签訂;
(三) 集团及下属二级公司绩效达成过程的监督和绩效完成情形的回顾;
(四) 集团及下属公司平衡计分卡工具的开发、导入
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