价值观评价及岗位绩效考核制度参考.docxVIP

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2021-11-24 发布于天津
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成功成功足失败z毎.一切都足努力的结果成功成功足失败z毎.一切都足努力的结果页页屛内客2 页页屛内客2 成功成功足失败z毎.一切都足努力的结果价值观评价及岗位绩效考核制度〔参考〕第一章总那么【目的】第一条为落实某文化2.0关于绩效治理的相关要求,标准价值观评价和进一步完善岗位绩效考核,以鼓励先进,肯定主体,淘汰落后,实现公司、部门和个人的高绩效,保持组织竞争力,特制定本制度. 【适用范围】第二条本制度适用于某股份〔以下简称公司〕全体正式员工. 【释义】第三条价值观评价：是对员工遵循公司核心价值观和?员工利益相关禁止行为规定?的评价,考查员工的行为表现是否符合