smt人员考核细则.docx

SMT技术员考核细则 被考评人： 考评人： 考评期： 总得分： 序 考核内容 分 考核方法 数据 自 得 号 数 来源 评 分 一 机器操作技能的熟练度（ 40 分） 1 能熟练掌握 SMT车间所有设备的调试， 15 换线时间： A 量产产品 40分 B 试量产品为 生产日 转换线时间的提高。 1H，超过转换时间每次扣 3 分。 报表 抛料率： 能熟练掌握贴片机零件资料库的选择 A 级元件目标为： 0％ 抛料记 2 和修改，能够定时对机器做好日常点 15 B 级元件目标为： 0.3% 录表、 检、吸嘴清洗，能够及时分析抛料的原 C 试产批量小于等于 200PCS，不计抛料 补料记 因并解决。 以每个订单计算，每升高 0.1％抛料率扣 2 录 分。 能够熟练掌握机器程序的修改， 并要有 程序修改错误，造成批量返工的每次扣 10 不良报 3 做事认真负责的态度，设备的安全操 10 分，设备因人为因素操作出现重大事故的扣 表 作。 除当月奖金。 （视情况严重而定） 4 积级参加各种学习培训， 提高自身业技 5 操作技能得不到提升的一次扣 5 分 日常工 能 作表现 二 生产品质管控（ 20 分） 生产直通率的管控 : 因贴片机、印刷机 不良率 得分 1% 10 不良报 1 参数设置不当导致移位、漏料、错料、 10 2.5% 6 表 反向。 大于 2.5% 2 客户投诉一次