提高员工敬业度.pdfVIP

编者按：使员工全力投入到实现组织目标的过程中，是企业各级管理者的重大责任之一。 有研究表明，员工越敬业，公司就越具有创新力，生产效率就越高，赢利能力也更好。然而， 有很多企业在加强员工敬业度上表现不佳。埃森哲的调查为我们展示了提高员工敬业度的十 大途径，为企业提供了这方面的解决之道。 你的员工对帮助公司实现组织目标有多投入？他们在追求实现这些目标的过程中积极性 如何？如果你公司的情况如现在的大多数公司一样，那么在员工敬业度方面，你就面临一定 的挑战。 评估员工的敬业精神需要从衡量以下五个重要特点入手： 满足感 —— 期望得以实现的员工最具有满足