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- 2021-11-30 发布于浙江
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2021年困难妇女就业援助工作方案
为全面提高就业质量和人民收入水平,做精、做细、做实就业困难人员就业援助工作,根据《关于做好新形势下区就业创业工作的实施意见》和《区就业困难人员就业援助工作实施细则》精神,现就做好困难妇女就业援助工作提出如下实施方案。
—、援助对象
援助对象为经人社部门认定为就业困难对象且处于失业状态的困难妇女。
二、工作目标
加强对困难妇女的就业援助工作,坚持以需求为导向,以精准为目标,提升优化就业援助服务水平,促进其实现平等就业、高质量就业。
——就业环境稳步改善。大力开展宣传引导工作,加强市场监管,维护女性合法权益,创造更多平等就业机会,改善妇女就业环境。
——就业能力全面提升。加强培训指导,提升困难妇女的培训参与度,丰富培训内容,发挥职业技能培训、创业培训、岗位技能提升培训实效,实现针对援助对象的培训服务率100%,有效提升困难妇女整体技能水平。
-就业服务持续加强。开展多形式就业创业专项活动,搭建求职用工平台,积极拓宽就业渠道,落实扶持政策,引领妇女创业就业促增收。
三、就业援助措施
(一) 消除性别歧视,促进女性平等就业。加强政策宣传,把消除性别歧视、促进平等就业作为宣传重点,做好舆论宣传工作,督促用人单位为女性提供平等就业机会,保障女性的平等就业权利、提高女性的就业比例。加强市场监管,引导企业合理招用女性就业,对违反劳动用工相关法律法规、侵害女性合
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