城管行政工作实施方案.docVIP

PAGE / NUMPAGES 城管行政工作实施方案 　　城管行政工作实施方案 　　为进一步提高我局行政执法水平，增加执法公开、公正、公平程度，提高办案效率，有效地消除外部环境和人为因素对行政执法的影响，市局决定在直属二大队、XX分局组建行政处罚中心，开展“查罚分离”执法新机制试点工作。现结合我局执法实际，制定如下工作方案。 　　一、指导思想 　　以《推进依法行政实施纲要》为指导，坚决落实依法行政，坚持以依法、公正、公平、透明执法为宗旨，合理界定大队、中队职权，在机构设置层面最大限度遏制和减少不作为、乱作为和“人情化”执法现象的发生，提高执法效率和水平，树立良好的城管执法形象。 　　二、组织领导 　　为加强行政处罚中心的组建和“查罚分离”执法新机制试点工作的组织、领导，成立领导小组。 　　* 　　领导小组下设办公室，吴斌副局长兼任办公室主任，办公室设在法规处，负责组织和协调日常工作。 　　三、行政处罚中心职责 　　行政处罚中心在业务科的基础上进行组建，实行业务科与行政处罚中心合署办公的模式，不增加职数，业务科长兼任行政处罚中心主任，增调1-2名政治、法律素质较高，业务熟练、计算机操作较好的执法人员专职对中队调查的情况进行审查，并提出处罚意见。主要职责如下： 　　（一）及时审核中队上报的材料，做好与中队的连接工作； 　　（二）现场查核存在疑问的证据； 　　（三）根据中队提供的证据及相