妇产科护理2020年度工作计划.docVIP

妇产科护理 2020 年度工作计划 妇产科护理 2020 年度工作计划篇一 一、增强护理人员的规范化培训，特别是急救技术、专科知识和法律法例知识的培训，不停提高各级护理人员的专业水平，更好地展开临床护理工作。 1、要点增强对新护士、聘任护士、低年资护士的查核， 增强她们的学习意识，按护理部计划增强基础护理知识为 主，指引、关爱、支持、帮直至达标。 2、增强专科技术的培训：拟订出专科理论、法律、法 规、中心制度与技术的培训与查核计划，每个月组织考试、考 核 2 次，理论考试要有试卷并由护士长组织进行考试，要求讲究实效、适用。 3、基本技术查核：属于规范化培训对象的护士，在年内 21 项基本技术一定所有达标，查核要求在实质工作中抽 考。其余层次的护士工作计划安排操作考试一次，理论考试一次。 4、增强有关知识的学习掌握，组织规章制度的实质考 核，理论考试与临床应用相联合， 检查遵章守规的执行状况。 5、增强者文知识的学习，提高护士的整体修养。 6、更新专业理论知识，提高专科护理技术水平。跟着护理水平与医疗技术发展不均衡的现状，组织学习专科知识，如遇展开新技术项目及特别疑难病种，可经过请医生讲课、检索文件资料、组织护理查房及护理睬诊议论等形式更新知识和技术。 二、成立检查、考评、反应制度，建立可追忆体制，护士长常常深入病室检查、敦促、考评。考评方式以现场考评护士及查察病人、查察记录、听取