工资管理习题.docxVIP

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  • 2021-11-30 发布于天津
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?工资治理?习题 判断题 题 号 题目 答案 1 属于不冋工资类别的人员编码可以重复. r r T F 2 汇总工资类别不需要进行月末处理. P产F 3 工资治理系统提供了与建设银行网上银行系统的接口. 厂产F 4 工资治理系统默认以应发合计作为个人所得税的扣税基数. 「T「F 5 在工资治理系统中,不同部门的人员编码可以重复. r r T F 6 第一次进行工资类别汇总时,需要在工资类别中设置工资工程的计算公式. r r T F 7 人员调动功能可以在不同账套的多工资类别间进行. r- r T F 8 用友ERP-U8工资治理系统的数据采集功能只能在关闭所有工资类别后才能使用. r产F 9

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