- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
公务员经典面试模板和套路
公务员面试实质上就是几类题目,把握了这几类题目的答题思路,再辅之以优秀的
外在形式, 得高分是比较容易的。 以下给出公务员面试常见题的答题套路, 考生可以参考,并形成自己的答题模式,达到以不变应万变的目的。
一、关于个人背景和职业倾向
个人背景、意愿类的题目是最常见的,题目形式可以多样,但是主要的还是围绕着考生个人背景和职业倾向这个原则。这类题目可以从以下几个方面来回答:
自己的优缺点;
为什么报考;
如果考试成功,将打算如何去做。【典型例题】
1. 请简要说说你的经历。 ( 可能的追问: 你最擅长的是什么?你最缺少的素质是什么? )
【答题思路】
在回答个人经历的时候,要把自己的主观努力与客观取得的成绩结合起来讲,例如:我大学的时候学习比较努力,取得了不错的成绩,多次获得什么什么奖学金。同时我注重学以致用,积极参加学校组织的实习活动。在学习之余也注重对自己其他能力的培养,曾经是学生会的学生干部,多次组织学生活动。如 ,, 活动,多次被评为 ,, ,这对我以后的工作将是一个很好的经验准备。
【典型例题】
谈一谈你的报考动机。【答题思路】
我之所以要报考公务员的原因是以下几点:
公务员一直都是我向往的职业,这是由公务员的重要性决定的,因为公务员是国家
机器的一个齿轮,是国家大厦的基石,是国家意志的具体执行者。 ( 这些都可以作为开头语
来使用 )
我认为我初步具备了成为一名合格的公务员应具备的素质。如:我具备一定的计划
组织协调能力,言语表达和应变能力等等。( 结合自身优势谈 )
公务员的工作特性决定了公务员的工作具有稳定性,而我一直渴望有一份稳定的工
作。 ( 适当加入本人真实的想法,符合实事求是的原则)
【典型例题】
为何要报考公务员?【答题思路】
人和工作的关系是建立在自我认知的基础上的。通过几年的工作我发现我的性格特
, : ( 结合自身的特点谈,可以加入优势 ) 。我的自我认知让我觉得我做公务员是一个正确的选择。
我是一个进取心或者工作成就心很强的人,我不喜欢闲着。公务员活动比较多,而且能遇到不同的新问题,我觉得很有挑战性,我喜欢挑战。现在的工作比较清闲,虽然我可以用其他广泛的兴趣爱好来弥补工作悠闲这个缺憾,但对工作的过程我感到不能满足。
( 个人特点一定要和报考职位相结合 )
我从小受到的教育是很传统的,喜欢助人为乐,很佩服古人的高风亮节。公务员有广泛的社会功能,这个职位能让我实现我的社会理想,因此对这项工作有着浓厚的兴趣和热情。也正是因为这个原因我宁愿放弃现在单位的高收入来报考公务员。而且我的专业很对口,在原单位怕技术荒废了。 ( 还是个人特点和工作紧密结合 )
总之,人们都在追求美好的东西,都有自己的职业目标,我的职业目标可以通过公
务员来实现。 ( 最后一句话,加上“总之 , ”作为结束,回答有条有理。 )
二、任务安排 ( 组织活动 )
现在社会活动比较多,公务员有些工作需要通过会议的方式来进行,圆满组织活动
也是公务员的一项基本素质,这样的题目比较常见。
这类题目可以从以下几个方面来回答:
先讲一句“凡事预则立,不预则废”,合理的规划将帮助自己顺利完成活动。
2. 分析论证计划,征求各方意见,向领导汇报,由领导定夺,估计预算向领导批示很重要 ) 。
( 这
实施计划,人员分组分工,任务的分配,协调各部门关系,及时向领导汇报,发现原方案的内容或方法不妥要及时纠正。
4. 总结活动,对整个活动进行回顾、总结经验,再向领导汇报。 ( 这个总结是非常必要
得,活动有始有终 )
【典型例题】
你所在单位的领导要你负责一个地区的拆迁工作。在你负责的地方有为数不少的“钉子户”拒绝拆迁,你要怎样组织开展工作,完成领导交待的任务?
【答题思路】
调查要开展的工作的基本情况,尤其是“钉子户”的情况,以及他们拒绝搬迁的原因。制定详细的搬迁劝服计划,交给领导审批。领导同意后,着手实行。
对“钉子户”进行各个说服,逐个攻破。
告诉他们,搬迁会有“双赢”的结果:城市的规划更加合理,他们的居住条件也会更加好,政府的职能也能够实现。
对拒绝搬迁的强硬户,进行小型的普法教育:讲解国家对于征用土地的有关法律规
定。
可以帮助拆迁户向有关方面争取一定的补偿。
做好工作总结,交给领导审阅。
三、处理人际关系 ( 包括上下关系和同事关系 )
工作之中,人与人之间难免有冲突误会,如何合理地解决这种矛盾,是一个大问题,也是考生必须学会熟练应对的考题类型。这类题目可以从以下几个方面来回答:
开头:先讲一句名言,表明自己处理人与人之间关系立场 ( 如:海明威说“每个人都不
是一座孤岛”,所以在交往中会产生 , ,陈述团结是非常重要的。特别是科室里搞好团结有助于工作效率的提高 ) 。具体做法:
尊重领导 ( 同事 ) ,多自
您可能关注的文档
- 公务员法学习培训讲义修改.doc
- 公务员滨州市培育和践行社会主义核心价值观考试答案.doc
- 公务员湖南面试真题.doc
- 公务员申论优秀范文41篇.doc
- 公务员申论十佳开头.doc
- 公务员申论备考和考试应该注意的问题.doc
- 公务员申论必备知识.doc
- 公务员申论模拟试卷答案.doc
- 公务员申论模板常用句式.doc
- 公务员申论热点:北京异地高考方案年底前出台.doc
- 2025德宏州盈江县司法局招聘司法行政辅助人员(3人)备考题库附答案.docx
- 2026中国工商银行业务研发中心校园招聘85人备考题库附答案.docx
- 2025陕西佛坪国家级自然保护区管理局招聘工作人员8人参考题库附答案.docx
- 2025浙江省科学技术厅面向基层遴选公务员6人备考题库附答案.docx
- 2025辽宁铁法能源有限责任公司招聘高校毕业生16人笔试参考题库最新.docx
- 2025江苏无锡市宜兴市诚信人力资源服务有限公司招聘8人模拟试卷最新.docx
- 2025辽宁省能源控股集团所属抚矿集团招聘76人考前自测高频考点模拟试题附答案.docx
- 2025年金寨县人工影响天气中心招聘笔试参考题库附答案.docx
- 鹰潭市2025年度统一公开招聘事业单位工作人员和卫生专业技术人员备考题库301人附答案.docx
- 会昌县2025年县直事业单位公开选调一般工作人员备考题库附答案.docx
原创力文档


文档评论(0)