各部门各岗位培训需求分析归纳(原版).docxVIP

各部门各岗位培训需求分析汇总 ，、生产部各岗位培训需求分析表 表1生产部各岗位培训需求一览表 生产部岗位 f 1 ■ 专业知识与技能类培训 管理技能类培训 通用类技能培训 生产总监 全面生产管理 精益牛产管理 生产成本控制方法 生产计划控制 制定生产规划 生产品质管理 .卓越领导力 .有效会议管理 .有效激励员工 .如何辅导和训练下属人员 .有效授权 .目标管理 .团队管理 .企业文化 .项目管理 .创新思维训练 .安全牛产管理 7. IS09000 生产部经理 生产调度主管 生产计划执行管理 生产进度控制 .有效沟通 .生产组织与协调 .执行力的提升训练 1 .企业文化 2.目标管理 .态度决定切 .压力与情绪管理 .人际关系 .安全牛产 7. ISO9000 车间主任 目视管理 看板管理 5S管理 生产现场管理 生产标准化管理 质量管理工具与方法 .现场管理者能力提升 .领导力 .有效执行 .冲突管理 .团队管理 .有效授权 班组长 设备操作 工装使用 工艺流程的疑难点 产品质量控制点 物料与产品制程控制 .人员绩效管理 .有效激励员工 .冲突管理 .如何与下属沟通 .团队管理 一线操作工人 1、技术部各岗位培训需求分析 三、质量部各岗位培训需求分析 四、设备部各岗位培训需求分析 表4 设备部各岗位培训需求一览表 设备部岗位 专业知识与技能类培训 管理技能类培训 通用类技能培训