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- 2021-12-04 发布于山东
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迟到检讨书 3 篇
检讨书是一种常用的平时应用文, 是犯了错误的个人或领导向当
事人或组织写出的检讨错误、并保证绝不再犯的书信。
敬爱的各位领导:
月 13 昼晚班,我无故迟到,经过仔细反省、深刻自剖以后,我为自己的行为感觉深深的内疚和不安, 在此我谨向各位领导作出深刻检讨。经过这件事,我感觉这固然是件有时发生的事情,但同时也是这段时间工作态度悲观、 对自己放松要求、工作作风松散的必定结果。这类行为不单严重违犯了公司的规章制度, 同时也是一种忽视集体主义、缺少团队意识的行为,是愧对领导相信的行为。
在这件事中,我还感觉自己在工作责任心上依旧特别短缺, 在思想上依旧存在苟且偷生、 混日子对付的极端思想。 此刻我深深地感觉到这是一个特别危险的偏向, 也是一个极不好的苗头。 经过这件事让我实时发现了自己的不足, 这在我此后的人生成长道路上无疑是一次重点的转折。
发生这件事此后,我知道不论如何都不足以填补自己的过失, 所以,不论领导如何从严从重处罚我, 我都没有任何建议, 同时我恳求领导再给我一次时机, 使我能够经过自己的行动来表达自己的觉醒, 以加倍努力的工作来为我单位作出踊跃的贡献,请领导相信我。
在次,在此后的工作中,我对领导、对自己作出以下保证:
不迟到不早走,严格恪守车间管理规章及制度。
工作时期不违犯劳动纪律,正直态度、提升岗位踊跃性。
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踊跃配合领导工作,仔细负责地达成本员工作。检讨人:
时间:
敬爱的领导:
因为今日在上班的路上遇到一些不测, 致使上班迟到。 我诚心的写下了这份迟到检讨书。用以监察和自勉。固然,是个不测,可是我不需辩白什么,因为从中我学会了好多,也反省了好多。
迟到看起来是小事, 可是这是对自己放松要求, 工作做风松散的必
然结果。这类不良思潮的最直接表现就是:自由涣散。在这件事中,
我还感觉自己在工作责任心上仍就特别短缺。 在自己的思想中, 仍就
存在苟且偷生,混日子的对付思想。此刻,我深深感觉,这是一个非
常危险的偏向,假如持续放纵和发展,那么,结果是极其严重的,甚
至都没法想象会发生如何的工作失误。 我对我个人迟到所犯下的这个
严重错误感觉深恶痛绝,感觉非常遗憾。
此刻的我们常常对小错误感觉无所谓,常常不可以够正视自己的错误,但正是这样麻木的思想,致使了我这样行为的发生。刘备教育他儿子时以前说过 “勿以恶小而为之” 就是说明在思想上要有防微杜渐的意识。这类意识在此刻的我们内心过于淡漠了, 今日这件事情的发生正是裸露了我们思想上的问题。
我会以此次的检讨书作为一面镜子, 不时检点自己, 责备和教育自己,自觉接受监察。要知羞而警觉,知羞而奋进,亡羊补牢、化羞愧为动力,努力做到决不迟到,决不违犯公司规章制度,决不做让领导
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绝望的事,同时我也要经过此次事件,提升我的思想认识,加强我的时间观点。
最后,我怀着内疚和懊悔给写下这份检讨书, 表示我对迟到的不良行为,已经有了深刻认识更正错误的信心, 我真实意识到这件事情的严重性和错误 , 我感觉特别内疚。同时希望领导给我一次悔过自新的时机。
检讨人:
时间:
敬爱的领导:
因为上个月的多次迟到,故写此检讨书,以表抱歉和检讨,这对我来虽然是件不好的事,但对公司来说是个不好的影响。
准时上下班事情虽小,但却彰显了立身职场的态度,和注意细节。
老子有句名言:“天下大事必作于细,天下难事必作于易” 。要成就一番大事业,要有所作为, 要获取巨大的成功果实,就要从身旁的小事做起,把一个个小的成功果实齐集起来,才能获取更大的成功。
一. 迟到原由:
我们老是把个人的困难超出于公司规章制度上, 置广大公司员工的集体利益于不管,置公司领导的威望尊严于不管 ; 自我放纵、抛弃原则。这是很不该当的,我应当以此为戒,努力做到不再犯这类错误。
客观原由:
因为夜晚玩的太晚,闹钟没调好,至于身体不适、时间不好掌握等
等就另当别论。
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主观原由:
这件事,固然是一件不太好的事情, 但同时也是长久以来对自己放松要求,工作做风松散的必定结果, 这类不良思潮的最直接表现就是工作生活中的细节方面 ! 思想觉醒不高,对重要事项重视严重不足,就算是有认识, 也没能内行动上真实推行起来。 根根源因是因为自己对别人尊敬不足。
经过此事也说明我的工作态度还不够仔细, 自己在工作责任心上仍就特别短缺。没有把自己的工作做好,只顾自己,置公司规定的原则于不管,自擅自利。我对我个人犯下的这个错误感觉懊悔与遗憾。我应当把全部能阻挡自己准时抵达公司的状况都考虑到, 这样才不会
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