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工会特色亮点工作汇报 工会特色亮点工作汇报 工会特色亮点工作汇报 工会特点亮点工作报告 【篇一：工会工作亮点汇总】 工会工作亮点 型钢炼铁厂工会在公司工会的指导帮助下，在厂党委和行政鼎力支 持下，仔细贯彻落实公司职代会精神，依据公司工会工作整体的要 求，以型钢炼铁厂工会愿景 ? 凝心聚力促公司发展，服务员工建和睦 之家 ? 为引导，以 ? 推动 ‘五化 ’工程、学习型班组建设、深入6s 管理 ? 为工作抓手，充足调换员工的聪慧才华，开辟进步、与时俱进，强 化自己建设，突出维权、参加、创新职能，推动民主管理、推动职 工素质工程、推动文化建设，增强公司凝集力和战斗力，着力打造 ? 稳固顺行、成本先进、指标一流、环境优美、团结和睦、安全无伤 害? 的新炼铁。 （一）以灵巧多样的形式展开劳动比赛活动 在实践中我们深刻领会到展开劳动比赛活动，是贯彻落实一心一意 依赖工人阶级根本指导目标的重要表现；是提高员工生产踊跃性， 提高公司生产效率的有效门路；是提高员工队伍整体素质的客观要 求；也是推动公司产能迅速、高效发展，降成本、增效益的有效方 式。 年初针对公司公司劳竞委下发的《劳动比赛实行建议》，联合我厂 的生产实质，拟订下发整年劳动比赛方案，明确比赛指导思想，确 立了比赛内容和形式，整个整年劳动比赛分三个系统：一是各单位 年度夺杯比赛；二是专项比赛和个人、集体立功比赛；三是季度流 动杯比赛。 紧扣整年劳动比赛建议，以季度立功比赛为抓手，每季 表彰一次，详细比赛以车间为单位，环绕 ? 产量，降本增效，现场管理，安全，机关管理服务 ? 五个方面展开流动杯比赛，每季度末依据各自的工作成绩上报立功申请；经过这类每季的立功比赛，使得劳动比赛拥有了连续性而不中断。 针对生产经营中某一时段出现的特别要乞降状况展开有针对性的短期比赛。如针对不一样期间生产经营工作中的要点、难点工作，展开高炉、烧结机年修 ? 三保 ? 劳动比赛等活动。 ? 年关夺奖杯 ?与专项劳动比赛贯穿整年。年关评奖的夺杯比赛，主要依据厂里生产的特点，共设稳固顺行杯、降本增效杯、设施无故障杯、公辅零影响杯、优良服务杯、节能环保杯、安康杯、现场管理杯、青春立功杯等九杯。在做好惯例劳动比赛的基础上，注意环绕中心，紧贴公司生产经营要点，展开各样专项比赛活动。比方 2012 年初，牵头在全莱钢范围内展开了高炉稳固顺行专项劳动比赛， 月份展开了 ?安康杯 ? 专项劳动比赛，以山钢现场会为契机，组织 展开了现场管理班组建设专项劳动比赛， 6 月份安全生产月、节能环保月期间下发了《对于展开安全生产月民众性系列活动的通知》开 展安全月专项记功绩动比赛和节能环保宣传月专项劳动比赛，经过劳动比赛活动的做专、做细，带动整年劳动比赛活动的整体展开，推动我厂生产经营指标的提高。 运用激励体制，增添比赛的吸引性。要充足调换和激发员工民众参加创新活动的踊跃性，增添劳动比赛的吸引力，一定成立卓有收效的激励体制。每次劳动比赛我们都对在比赛活动中表 现突出的集体和个人进行立功表彰，在精神和物质上都赐予必定的 奖赏，两年来共有 350 人在专项比赛中立功受奖， 145 个单位在季 度立功比赛中受奖， 89 个单位在年度比赛中受奖，共发放奖金 37.4 万元。 重组以来，型钢炼铁厂先后获取莱钢 2010 年、 2011 年劳动比赛先 进单位荣誉称呼， 2010 年获莱钢 ? 技术创新杯 ? 、 ? 达产达效杯 ? ， 2011 年获 ? 超越提高杯 ? 、 ? 降本增效杯 ? ? 平衡高效杯 ? 、 ? 管理创新杯 ?、 ?青春立功杯 ?。 （二）扎实展开民众性技术创新活动，搭建员工创新创效平台 民众性经济技术创新活动是工会组织紧扣公司中心展开工作的最正确联合点，是工会组织知足员工需求、不停提高员工素质的最正确切入点，是工会组织充足表现自己优势、促使公司改革与发展的最正确发力点。所以，多年来，我们一直坚持紧扣公司的中心，环绕公司要点工作展开各项经济技术创新活动。 搭建员工创新创效平台，坚持展开好民众性技术创新和合理化建议搜集工作。做到每季一查核、一评审、一奖赏、一公然，发动员工踊跃参加，环绕安全生产，节能降耗，环境治理等课题进行创新攻 关和合理化建议搜集活动，两年来共搜集各种合理化建议 1174 条，民众性技术创新成就 127 个，此中有 12 条被评为莱钢员工优异合理化建议，有 8 项成就在莱钢民众性技术创新成就评比中分获一、二、三等奖；做好员工先进操作法评比工作，努力培育和造就更多的技 术好手和操作专家，有 5 个员工操作法 获莱钢员工先进操作法称呼。 展开全员岗位练兵、比武活动，提高员工的技术水平。本着提高全 员岗位技术和技术素质，铸造一支技术过硬的员工队伍的原则，两年来，全厂各级工会组织坚持展开多工种多种类的岗位练兵和