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骨干教师 2020 年个人工作计划范文五篇 凡事预则立，不预则废。有计划，就等于明确了工作的方向和方法，就有了工作 的标准流程。就不会出现先射击后画靶子的情况，打到哪儿就算哪儿。下面就是小编 给大家带来的骨干教师 2020 年个人工作计划范文，欢迎大家阅读 ! 骨干教师 2020 年个人工作计划范文一 一、培训对象 走在新课改前沿，热爱教育教学事业，有强烈责任心，参与实验课题研究的镇级 骨干教师、校级骨干教师和优秀青年教师。 二、培训范围 根据学校骨干教师的自身特点，有目的地选择专题培训，掌握新课程标准、师德 标准和各学科教材的能力、教育教学能力、研究和创新的能力。从任课教师的各个学 科出发，发挥自己的教学风格和个性。 三、培训目标 1、通过骨干教师的培训，进一步加深师德规范的真情实感，进一步强化专业思想、 调整师德规范，进一步掌握学科的教材教法，提高教育教学的实际操作能力。 2、加大骨干教师培训力度，扎实地通过开展听课、评课、议课及各种类型的培训， 帮助骨干教师提升教育教学理念，发挥骨干教师的示范带头作用，努力在我镇造就一 批德才兼备的名师。 四、培训分工