管道局劳动合同管理暂行办法.doc

可编辑 可编辑 精品 精品 可编辑 精品 管道局劳动合同管理暂行办法 二OO八年十月 可编辑 可编辑 精品 精品 可编辑 精品 目 录 总 则 劳动合同内容 劳动合同订立 劳动合同履行与变更 劳动合同解除、终止与续签 特别规定 权利义务与管理 责任追究 附 则 可编辑 可编辑 精品 精品 可编辑 精品 第一章 总 则 第一条 为加强和规范劳动合同管理，维护劳动合同当事人的合法权益，建立和谐稳定的劳动关系，根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国劳动合同法实施条例》（以下简称《劳动法》、《劳动合同法》、《劳动合同法实施条例》）等国家有关法律法规，以及集团公司《中国石油天然气集团公司劳动合同管理暂行办法》(人事字〔2007〕25号)，结合管道局实际，修订本办法。 第二条 本办法适用于管道局及局属各单位（以下统称用人单位）和与用人单位建立劳动关系的劳动者（以下统称员工）。 第三条 本办法所称劳动合同，是指用人单位与劳动者确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议。 第四条 劳动合同的订立、履行、变更、解除和终止，必须遵守国家法律、法规和政策，坚持平等自愿、诚实信用、协商一致的原则。依法签订的劳动合同，具有法律效力，双方应严格遵守和履行，任何一方不得随意改变。 第五条 劳动合同制度建