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企业绩效考核.pdfVIP

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  • 2021-12-07 发布于湖南
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企业绩效考核.pdf

    企业绩效考核实例 小企业的绩效考核 说明 小企业有小企业的特点，比如管理灵活、岗位划分不明确、工作职责变动较大等等，所 以小企业的绩效考评工作应该根据它自身的特点来设计。 一般而言，小企业的绩效考评不必做的太复杂。另外，应适当侧重于主观考评，这 主要是因为以下三点原因： 1. 管理者与员工相互之间较为了解，管理者的主观考评比较准确；

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