劳动合同法案例分析报告.pdfVIP

问： 在工作时间、工作岗位上突发疾病能否被认定为工伤 答： [案情简介] 2009 年 5 月 10 日15 时20 分许，某公司驾驶员兼搬运工罗某驾驶公司货车送货至某单位， 在卸完货物后，关货车后车厢门时，突然晕倒、呕吐，昏迷，同车人员拨打 120 将其送往医院，经 医院抢救无效，于同年5 月 15 日19 时 10 分死亡。某公司于同年 7 月 3 日向劳动保障部门申请工伤 认定，根据申请人提供的有关证据，经劳动保障部门调查核实，对罗某因突发疾病死亡不予认定为 工伤。 [案件评析] 《工伤保险条例》第十五条第一款第一项规定：在工作时间和工作岗位