安全搭档活动管理规定.pdf

百度文库 安全搭档活动管理规定 为了进一步加强 XXXX 有限公司安全管理工作，倡导员 工间的互助和协作，激励员工自主保平安、互保平安，在工 作现场营造积极、健康的安全氛围。经公司研究，以公司奖 惩机制“正向激励”为导向，在公司范围内开展了“安全搭 档”有奖活动。根据“安全搭档”工作改进建议，修定安全 搭档活动管理规定如下。 一、活动主题：互相监督、互相照看、互保平安。 二、活动范围：除部室全体人员和分厂管理人员以外的 全体员工，任职文件以人力资源部信息为标准。 三、考核要求： 1 、“安全搭档”每人月出勤不少于 21 个工作日。 2 、“安全搭档”三人均无“三违”现象。 3 、“安全搭档”三人均无各类事故发生。 4 、“安全搭档”每人月出勤均不少于 21 工作日；均无 各类事故发生；均无“三违”现象。当月“安全搭档”每人 获奖励 100 元。 5 、“安全搭档”三人其中一人违反考核要求，取消当月 “安全搭档”奖励，安全搭档抵押金沉淀，次月 1 日前补交 安全搭档抵押金，安全搭档继续生效。否则不能参加下月安 全搭档奖励。 四、实施办法： 1 、同一单位、班组的每三名员工自由结合，分别组成 “安全搭档”。按照安全搭档协议书“互相监督、互相照看、 互保平安”等内容，约定各自的安全互助责任（包括三违、 1 百度文库 事故责任追究等） 。 2 、班组“安全搭档”结合出现落单现象，可在班组内 组合 2 人组“安全搭档” 。一班组内不得出现第三组 2 人组 “安全搭档”，否则视为弄虚作假套取奖励。 3 、“安全搭档”活动新加入员工，填写 安全搭档活动 加入申请 ( 见附表： 1 ）。“安全搭档”活动申请加入员工所在 单位负责人确定，该员工为本单位员工；人力资源部确认申 请加入员工进入公司时间及工作职务；经安环部批准、登记 建档。本人或所在单位安全搭档活动管理人员持安全搭档活 动加入申请， 统一将安全搭档抵押金， 每人 100 元交公司财 务部。财务部登记建档，并对“安全搭档月度考核表”缴纳 抵押金情况核实签字。 安全搭档活动参加单位每月 2 日前填 写“安全搭档小组登记表” (见附表： 2 ）交安环部备案， “安 全搭档”成立生效。 4 、各单位每月末对照考核要求，填写各安全搭档“月 度考核表” （见附表：3 ），次月 2 日前交安环部整理汇总、 报审 （纸质版 1 份，单位领导签字、 加盖公章； 电子版 1 份， 发至安环部 03 办公系统） 。预期不交视为自动放弃安全搭档 活动奖励。 5 、安环部整理月度考核表报至人力资源部、财务部审 核。经人力资源部、财务部核准，公司领导批准，给予“安 全搭档”现金奖励。 6 、参加安全搭档活动范围内人员，缺少一人次参加， 扣除责任部门或分厂月度安全搭档奖金总额 500 元。如有特 殊原因，需经主管领导批准方可。 7 、安全搭档人员自由结合，每组安全搭档在一个自然 2 百度文库 月内不能调整，否则视为弄虚作假， 8 、弄虚作假骗取奖金，一人次扣除责任部门或分厂月 度安全搭档奖金总额 500