运维人员的培训方案及提升策略.docxVIP

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2021-12-11 发布于江苏
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运维人员的培训方案及提升策略.docx

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运维人员的培训方案运维培训是指企业为实现组织的战略目标和员工的个人发展 ,有计划地组织员工进行学习和训练，以改善员工的工作态度、提高员工的知识技能、激发员工的创造潜能，进而使员工胜任本职工作的一种人力资源管理活动。现代企业的竞争从根本上来说是人才的竞争,是知识的竞争，而培训正是培养人才、传播知识、实现知识共享，提高企业竞争力的有效途径。因此,组织运维人员培训正是提高运维质量、改善工作效率的最佳途径。由于运维人员能力水平及所掌握的技能不同，因而必须针对不同层次,各有侧重地进行培训. 一、运维人员的培训方案 Ⅰ、运维培训的实施 (一）运维人员的类型和培训对策运维人员可分为三类：第一类是标准型