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转运中心考试题 1. 极兔速递的核心价值观是() [单选题] * A、本分、分享、责任、发展、结果导向 B、本分、分享、责任、服务、结果导向(正确答案) C、本分、分享、服务、竞争、结果导向 D、本分、服务、责任、传承、结果导向 2. 进入转运中心现场操作，以下要求错误的是（? ） [单选题] * A、严禁穿凉拖鞋进入场地 B、严禁将易燃、易爆的物品带入操作场地 C、可以随意带手机进入操作场地(正确答案) 3. 职工在工作过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用( )? [单选题] * A、工作牌 B、 劳动防护用品(正确答案) C、安全标志 4. 建包快件数量不限，整包重量不宜超过（）kg？ [单选题] * A、20 B、30(正确答案) C、40 D、50 5. 一月内两次及以上得到通报表扬者可加（ ）分 [单选题] * A、1分 B、2分(正确答案) C、5分 6. 月度人为错分率低于等于0.03%，且扫描发件量140000票及以上的激励对应人员（）分？ [单选题] * A、5(正确答案) B、6 C、7 7. 优秀员工奖励（）元/月？ [单选题] * A、100 B、200 C、300(正确答案) 8. 操作组现场稽查/监控稽查时，场内所有工作人员当班次均佩戴手套操作，无踩踏流水线无暴力分拣，无抛货扔货等任何违规操作现象，月度0通报的，奖励直接责任人（）分？ [单选题] * A、1(正确答案) B、2 C、3 9. 1、广西一段码为？ * A、251(正确答案) B、252(正确答案) C、253(正确答案) D、254(正确答案) 10. 到解车操作及卸车到件常用的物资物料有(?? )? * A、运输任务单(正确答案) B、封车签（一次性）(正确答案) C、车门锁(正确答案) D、剪刀(正确答案) 11. 新员工入职3天后才能在考勤机上录入指纹打卡，入职3天后本人需向主管报备录入指纹打卡 [判断题] * 对(正确答案) 错 12. 所有生鲜类快件在满足条件的情况下，也需要建包，无须单发 [判断题] * 对 错(正确答案) 13. 严禁出现“抛、扔、踩、踢、坐、压”快件，普通快件脱手离地面不超过30CM，易碎件不超过10CM [判断题] * 对(正确答案) 错 14. 不规则快件、外包装表面有突出的钩、钉、刺等容易对操作人员构成伤害的快件严禁建入包内 [判断题] * 对(正确答案) 错 15. 在完成扫描后，若数据未自动上传，则需要手工操作数据上传 [判断题] * 对(正确答案) 错 16. 连续旷工3天以上或全年累计旷工10天者，视为严重违反公司制度，公司除按上述标准罚考勤款外，有权直接予以辞退，且不给予任何经济赔偿金或赔偿金等，并保留向其追索权益损失的权利。 [判断题] * 对(正确答案) 错 17. 破损件可以不进行任何操作就直接发往下一站 [判断题] * 对 错(正确答案) 18. 入职满一个月，且员工当月出勤满勤，无迟到、无早退，月度绩效分达到100分及以上的可成为优秀员工、组长候选人 [判断题] * 对(正确答案) 错 19. 请病假的原则：未经批准休病假或者未按照公司规定提交相关证明材料的，均视为旷工 [判断题] * 对(正确答案) 错 20. 卸车到件扫描时，如发现异常件及时做问题件扫描录入 [判断题] * 对(正确答案) 错