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装饰公司员工手册范本 公司将竭诚为每位员工提供适合的工作岗位、 科学的竞争机制和良好的发展平 台，帮助您实现自己的人生价值，真正达到员工自身利益和公司效益“双赢”的 目的。 一、试用期和正式聘用 雇佣条件：公司对员工招聘录用，均列出必要条件，并根据公司特点，按工作积 极态度、工作能力、业务水平、敬业精神、综合素质等择优录用。 测试：专业知识及技能的测试（面试、笔试、试用等方式） 报到手续：经择优录用的人员于报到时间，带一寸免冠照片两张、学历证书、身 份证复印件到公司。