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- 2022-03-06 发布于山西
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领导说“辛苦了〞,你该如何回复
完成一项任务,或者是快下班时,领导说“辛苦了〞,应该
怎么答复为好
这是考验下属情商的一个大问题。领导可能只是随口一说,
如果答复的好,印象分立刻加十分!很多人纠结,该如何回复
呢
一、首先看领导的性格。
如果领导脾气古板,不苟言笑,回复时尽量中规中矩一些,
千万不要油腔滑调,否那么会引起对方反感。如果领导大度开
朗,平常与员工没有距离,适当的开开玩笑那么可以活泼气
氛。
二、此外,还要看自己与领导的关系。
如果自己与领导不熟,那么不要过于放肆,可以幽默幽默一
点,但要把握好尺度。如果与领导关系不错,领导对你很喜欢,
且领导比拟随和,没什么架子,那么适当开开玩笑,甚至让领
导请客,都没有关系。
那么,具体应该如何操作呢根据领导性格和与领导的关系,
按四象限管理法归类如下。
01、领导性格好+关系好
这样的领导平易近人,不端架子,他们大都深谙柔性管理。
此时,尽量让沟通气氛轻松一点。
1
领导说“辛苦了!〞,你可以就坡上驴,跟领导开个玩笑:
“王总,有你这句话累成驴也值了!怎么着,是不是想犒劳一
下我〔或者是我们〕〞
如
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