企业人事上半年工作总结范文(三).pdfVIP

,,, 欢迎观看，欢迎下载 企业人事上半年工作总结范文（三） 行政人事部在以政府扶持为保障、以企业化运作为灵魂、以员工 自治为发展方向的“三位一体”有效管理模式下认真贯彻“积极、精 细、和谐”的六字工作方针，在工作上不断取得新突破，现将上半年 工作总结如下： 一、行政人事工作方面 （一）建立健全公司各项制度 上半年重新制定《绩效考核制度草案》、《综合服务责任区管理 草案》、《物业管理》、《客户投诉管理制度》修改了《考勤管理规 定》、《前台日常服务规定》、《车辆管理制度》、《客户自行购充 电》等制度，为公司向科学化、规范化管理奠定了基础。 （二）全面出台绩效考核制度 上半年公司出台了新的绩效考核制度，从岗位职责、工作完成情 况、劳动纪律、综合服务责任区等方面对员工进行全面考核。通过考 核进一步提高工作效率、工作水平，调动了员工工作积极性。 （三）对公司部门进行重新调整 依据物业公司不断发展的现状，上半年对部门进行了重新划分， 由原来的 3 个部分划分为 6 个部门，新增了资产运营部、环境管理部、 运营管理部。重新调整后的部门，分工更加明确，工作更加专业、精 细，更符合物业公司的发展。