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- 2022-03-16 发布于天津
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根据《职业病防治法》第三十四条的规定,企业(甲方)在与劳动者(乙方)订立劳动合同时应告知工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等内容:
(一)所在工作岗位、可能产生的职业病危害、后果及职业病防护措施:
所在部门及岗位名称
职业病危害因素
职业禁忌证
可能导致的职业病危害
职业病防护措施
车间点焊工、修边工、预处理工、沾塑工
其他致尘肺病的无机性粉尘
1、活动性肺结核病;
2、慢性阻塞性肺病;
3、慢性间质性肺病;
4、伴肺功能损害的疾病。
尘肺
佩戴防尘口罩
所在部门及岗位名称
职业病危害因素
职业禁忌证
可能导致的职业病危害
职业病防护措施
车间点焊工、修边工、预处理工
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