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浅谈绩效工资实施中存在的问题及对策
黄利丹
实行绩效工资制度对广大教师来说是件大喜事，绩效工
资制度实施的好坏，不仅会对教师的个人工资收入与工作积
极性产生影响，而且还会对整个教育系统的事业发展产生非
常重要的影响。现将我这几年来对绩效工资实施中存在的问
题及对策阐述如下：
(一)绩效工资考核过程中存在的问题。
只有建立符合教育教学规律和教师职业特点的教师绩
效考核制度，才能充分发挥对教师的激励作用。然而，目前
学校在对教师绩效的考核过程中
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