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活动策划方案 | Event planning plan 参考文档 | Word可编辑 页 PAGE 1 2022年劳务品牌项目实施方案3篇 2022年劳务品牌工程实施方案第1篇  为仔细贯彻落实遂市财社[2022]72号文件精神，做好劳务品牌培训工程工作，努力提升劳务品牌质效，增加就业竞争力量，推动我区劳务经济持续安康开展，保持全区就业局势稳定，特制定2022年劳务品牌培训工程实施方案。  一、培训目标  2022年，全区劳务品牌工程培训任务400人。培训合格率达90%，出勤率达95%，就业率达80%以上。  二、培训的重点  一是对新成长的劳动力〔初、高中未升学人员〕和失去工作返乡的农夫工；二是区内家庭效劳业从业人员；3是失业人员〔包括参与失业登记的高校毕业生、留在城里的失地农夫工〕针对个人实际状况和用工需求开展中短期的职业技能培训。  3、培训的实施  〔一〕邀请招标。由区劳务开发办公室组织邀请招投标，于7月30前登载招标公告，对参加投标的各类职业技能培训机构〔具有培训资格〕筛选择优，在评标会上综合核定各中标机构承当2022年劳务品牌培训工程任务。  〔二〕操作方法  1、参加招投标的培训机构范围及条件  〔1〕范围：凡经区人力资源和社会保障局和区财政局共同认定的区内职业培训机构。  ①年培训〔